Wsłuchujemy się w głosy przedsiębiorców i firm wytwarzających programy kadrowo-płacowe
8 April 2021
"Rozpoczynamy konsultacje, aby poznać opinię i uwagi środowiska, które zajmuje się wytwarzaniem oprogramowania kadrowo-płacowego. Chcemy, aby nasze przyszłe rozwiązania były dostosowane do oczekiwań ekspertów" - mówi prof. Gertruda Uścińska, prezes ZUS.
We wrześniu 2020 r. Zarząd Zakładu Ubezpieczeń Społecznych przyjął 14 programów transformacji systemu zabezpieczenia społecznego oraz ZUS na lata 2021-2023+.
Realizacja tych programów wprowadza szereg usprawnień dla przedsiębiorców oraz pozwala na dalszy rozwój e-administracji, m.in. poprzez budowę nowoczesnego e-urzędu, automatyzację procesów, szerszą elektronizację komunikacji i wymiany danych i informacji, a także dalszą integrację systemów i rejestrów organów administracji.
Głównym celem zaplanowanych reform jest zapewnienie e-usług na najwyższych poziomie.
"Należy usprawnić kwestię związaną z załatwianiem spraw w urzędzie. Stawiamy na automatyzację" - mówi prof. Gertruda Uścińska, prezes ZUS.
Spotkanie z wytwórcami programów kadrowo-płacowych odbyło się pod patronatem Polskiej Izby Informatyki i Telekomunikacji oraz Polskiego Towarzystwa Informatycznego. Celem spotkania było przedstawienie założeń programów transformacji oraz dyskusja na temat wpływu projektowanych zmian na działalność firm. Istotną kwestią było też omówienie sposobu jak najbardziej optymalnego wprowadzenia nowych rozwiązań.
„Spotkanie stanowi nową jakość w relacjach Zakładu ze środowiskiem przedsiębiorców i pozwala na dywersyfikację ryzyk przy wdrażaniu tak dużych zmian w systemie ubezpieczeń społecznych. Komunikacja na takim wczesnym etapie planowania zmian buduje wzajemne relacje.” - podkreślił Wiesław Paluszyński, prezes Polskiego Towarzystwa Informatycznego.
Spotkanie z wytwórcami programów kadrowo-płacowych było kolejnym spotkaniem konsultacyjnym, na którym omawiane były programy transformacji cyfrowej Zakładu. Pierwsze spotkanie - ze środowiskiem przedsiębiorców - odbyło się 11 marca 2021 r.