Emerytura dla osób, które urodziły się przed 1 stycznia 1949r. i pracowały na Ukrainie
14 września 2018
Jeśli urodziłeś się przed 1949 r., to jesteś już w wieku emerytalnym. Przyznamy Ci emeryturę, jeśli spełniasz warunki, które dotyczą stażu ubezpieczeniowego.
Jakie są warunki do przyznania polskiej emerytury, dla osób urodzonych przed 1949 r.
Powszechny wiek emerytalny w Polsce, który wynosi:
- 60 lat dla kobiet,
- 65 lat dla mężczyzn.
Wymagany do emerytury staż ubezpieczeniowy, który wynosi:
- 20 lat dla kobiet,
- 25 lat dla mężczyzn.
Dowiedz się więcej na temat stażu ubezpieczeniowego i polskich okresów uwzględnianych do emerytury.
Jeśli nie możesz udokumentować tak długiego okresu ubezpieczenia, to przyznamy Ci emeryturę, jeśli Twój staż wynosi co najmniej:
- 15 lat w przypadku kobiet,
- 20 lat w przypadku mężczyzn.
Emerytura za krótszy staż nie będzie jednak podwyższona do kwoty najniższej emerytury.
Czy doliczymy Ci do stażu ubezpieczeniowego w Polsce okresy ubezpieczenia na Ukrainie
Jeśli Twój staż ubezpieczeniowy w Polsce jest za krótki do przyznania emerytury, to do polskich okresów doliczymy Twoje okresy ubezpieczenia na Ukrainie.
Jeżeli po zsumowaniu polskich i ukraińskich okresów ubezpieczenia, Twój staż ubezpieczeniowy nadal jest za krótki, abyśmy mogli Ci przyznać emeryturę, doliczymy Ci okresy ubezpieczenia z innych państw. Możemy doliczyć okresy z państw, w których pracowałeś, pod warunkiem, że są to państwa, z którymi Polska i Ukraina zawarły umowę o zabezpieczeniu społecznym. Są to: Bułgaria, Republika Czeska, Estonia, Litwa, Łotwa, Hiszpania, Portugalia, Słowacja.
Ważne!
Doliczymy Twoje zagraniczne okresy ubezpieczenia, które nie
pokrywają się z Twoimi polskimi okresami ubezpieczenia.
Przykład
Pan Kazimierz urodził się w 1948 r. Pracował 16 lat w Polsce, a
od 10 lat na Ukrainie. Jako mężczyzna urodzony przed 1 stycznia 1949
r. musi mieć co najmniej 25 lat stażu ubezpieczeniowego, żeby dostać
emeryturę z ZUS. Okres ubezpieczenia w Polsce jest więc zbyt krótki.
Dlatego do polskiego stażu ubezpieczeniowego pana Kazimierza doliczymy
10 lat pracy na Ukrainie. W ten sposób pan Kazimierz uzyska emeryturę
z ZUS.
Jeśli Twój staż ubezpieczeniowy w Polsce wystarczy do przyznania emerytury z ZUS, to nie ma potrzeby, żeby doliczać Twoje zagraniczne okresy pracy.
Przykład
Pani Monika urodziła się w 1948 r. Pracowała 21 lat w Polsce i
14 lat na Ukrainie. Jako kobieta urodzona przed 1 stycznia 1949 r.
musi mieć co najmniej 20 lat stażu ubezpieczenia, aby otrzymać
emeryturę z ZUS. Okres ubezpieczenia pani Moniki w Polsce jest
wystarczający, abyśmy przyznali jej tę emeryturę. Dlatego nie ma
potrzeby, żeby doliczyć okresy pracy za granicą do polskiego stażu ubezpieczeniowego.
Sprawdź, jak obliczymy wysokość Twojej emerytury
Czy okresy ubezpieczenia na Ukrainie mają wpływ na wysokość emerytury
Jeżeli Twój polski staż ubezpieczeniowy był za krótki, abyśmy przyznali Ci emeryturę i musieliśmy doliczyć okresy ubezpieczenia na Ukrainie, to uwzględnimy je również do obliczenia wysokości polskiej emerytury. Emeryturę obliczymy w proporcji, jako stosunek polskich okresów ubezpieczenia do sumy polskich i zagranicznych okresów ubezpieczenia. Będziemy wypłacać emeryturę tylko za staż ubezpieczeniowy w Polsce. Za pracę na Ukrainie możesz otrzymać emeryturę z ukraińskiej instytucji ubezpieczeniowej.
Przykład
Pan Stanisław urodził się w 1948 r. Pracował 16 lat w Polsce i
20 lat na Ukrainie. Jako mężczyzna urodzony przed 1 stycznia 1949 r.
musi mieć co najmniej 25 lat stażu ubezpieczenia, żeby dostać
emeryturę z ZUS. Okres ubezpieczenia pana Stanisława w Polsce jest za
krótki, abyśmy przyznali mu emeryturę. Dlatego do polskiego stażu
ubezpieczenia doliczymy 20 lat pracy na Ukrainie.
Panu
Stanisławowi obliczymy emeryturę w proporcji polskich okresów
ubezpieczenia (16 lat) do sumy polskich i ukraińskich okresów
ubezpieczenia (36 lat), czyli 16/36. W ten sposób obliczamy emeryturę
proporcjonalną. Będziemy ją wypłacać panu Stanisławowi tylko za jego
polskie okresy ubezpieczenia. Natomiast za jego pracę na Ukrainie
emeryturę będzie wypłacała ukraińska instytucja ubezpieczeniowa.
Ważne!
Do obliczenia wysokości emerytury weźmiemy tylko Twoje zarobki
za pracę w Polsce.
Czy musisz rozwiązać umowę o pracę na Ukrainie, aby otrzymać emeryturę z ZUS
Aby otrzymać emeryturę z ZUS, musisz rozwiązać umowy o pracę ze wszystkimi pracodawcami, u których pracowałeś przed nabyciem prawa do emerytury. Rozwiązać musisz również umowę o pracę z pracodawcą na Ukrainie. Jeśli tego nie zrobisz, wstrzymamy wypłatę Twojej emerytury do czasu, aż rozwiążesz stosunek pracy i przedstawisz nam dokument, który to potwierdzi.
Jeśli otrzymasz już emeryturę z ZUS, możesz ponownie się zatrudnić, nawet u tego samego pracodawcy. Nadal będziemy wypłacać Ci emeryturę.
