Stanowisko ds. projektowania architektoniczno-budowlanego

Nazwa jednostki organizacyjnej

Centrala ZUS

Nazwa komórki organizacyjnej

Departament Zarządzania Nieruchomościami

Miejsce pracy

Centrala Zakładu Ubezpieczeń Społecznych

Adres miejsca pracy

Szamocka 3/5, 01-748, Warszawa

Województwo

mazowieckie

Nazwa stanowiska

Stanowisko ds. projektowania architektoniczno-budowlanego

Zadania

Zakres zadań w ramach funkcji organizacyjnej:

• zapewnia wsparcie służbom inwestycyjnym Zakładu poprzez konsultacje i doradztwo w zakresie problemów technicznych, rozwiązań przestrzennych i funkcjonalnych dotyczących nieruchomości, w tym dokonywanie analiz projektowych zawierających wskazanie sposobu rozwiązania problemu i wskazanie kierunku działań inwestycyjnych
• ocenia propozycje związane z zakupem/najmem nieruchomości (działki lub budynku).
• opiniuje programy funkcjonalno-użytkowe dla zadań inwestycyjnych w zakresie rozwiązań technicznych i funkcjonalnych, zgodności z przepisami prawa i standardami Zakładu
• opiniuje wykonane przez jednostki zewnętrzne koncepcje programowo-przestrzenne w zakresie rozwiązań projektowych, wiedzy technicznej, zgodności z przepisami prawa i standardami Zakładu
• opiniuje wnioski inwestycyjne w zakresie rozwiązań projektowych, wiedzy technicznej, zgodności z przepisami prawa i standardami Zakładu
• opiniuje wykonane przez jednostki zewnętrzne projekty budowlane i wykonawcze pod względem zgodności z zatwierdzoną koncepcją programowo-przestrzenną, rozwiązań projektowych, wiedzy technicznej, zgodności z przepisami prawa (m.in. PZP, PB wraz z aktami wykonawczymi) i standardami Zakładu
• opracowuje opinie, oceny techniczne i analizy
• kontroluje zlecone opracowania i ich odbiór merytoryczny w zakresie branży architektoniczno-budowlanej oraz stosowania w rozwiązaniach projektowych własnych i wykonywanych przez jednostki zewnętrzne techniczno-funkcjonalnych standardów projektowych dla nieruchomości Zakładu, wskazuje rozbieżności oraz sposoby ich usuwania
• opracowuje techniczno-funkcjonalne standardy projektowe i współczynniki powierzchniowe dla nieruchomości
• pełnieni nadzór pośredni nad realizacją zadań wykonywanych

Wymagania

Wymagania niezbędne:

• wykształcenie wyższe
• minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w projektowaniu obiektów budowlanych
• 2 lata stażu pracy

Mile widziane:

• wykształcenie wyższe - architektura
• minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w projektowaniu

Dodatkowe umiejętności:

• znajomość obsługi pakietów:
• Autodesk minimum AutoCad, Revit, FormIt, 3ds Max
• Adobe minimum Photpshop, Indesign, Ilustrator
• sprawność obsługi pakietu MS Office
• podejmowanie decyzji
• rozwiązywanie problemów
• innowacyjność
• komunikacja
• współpraca
• elastyczność
• nastawienie na rozwój

Wymagane dokumenty:

• CV
• portfolio, maksymalnie 5 wybranych prezentacji projektów, w tym wykonane samodzielnie rysunki z projektu budowlanego PZT, PAB, PT (rzuty, przekroje, elewacje, detal)
• list motywacyjny
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
• kopie dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe
• kopie świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia, w przypadku pozostawania w stosunku pracy

Dokumenty należy przesyłać poprzez formularz aplikacyjny ('Aplikuj')

Dodatkowe informacje:

• proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną i/ lub sprawdzenie praktycznych umiejętności niezbędnych na stanowisku (przeprowadzoną w siedzibie Centrali ZUS lub w formie zdalnej przez komunikator internetowy - wywiad on-line)
• skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
• przesłanych dokumentów nie zwracamy
• oferta niekompletna nie będzie rozpatrywana
• dokumenty złożone po terminie nie będą rozpatrywane
• poszukujemy pracownika na stanowisko (tj. od specjalisty do głównego specjalisty), który będzie realizował zadania w ramach funkcji organizacyjnej ds. projektowania architektoniczno-budowlanego

Termin, do którego należy składać dokumenty

25-08-2024

Oferujemy

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie
• atrakcyjne wynagrodzenie, system premii i nagród
• bogaty pakiet benefitów (karty sportowe, dofinansowanie urlopu, nauki i kultury)
• możliwość rozwoju poprzez udział w różnych formach szkoleń, warsztatów itp.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:

• sprzęt komputerowy,
• sprzęt biurowy.

Warunki wykonywania pracy:

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
• budynek 3-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,
• stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 piętrze,
• wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika,
• drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.