Stanowisko ds. przyznawania świadczeń dla rodzin - Siemiatycze (wyniki)

Nazwa jednostki organizacyjnej

ZUS Oddział w Białymstoku

Nazwa komórki organizacyjnej

Centrum Obsługi Świadczeń dla Rodzin

Miejsce pracy

ZUS Inspektorat w Siemiatyczach

Adres miejsca pracy

ul. Ogrodowa 5, 17-300 Siemiatycze

Województwo

podlaskie

Nazwa stanowiska

Stanowisko ds. przyznawania świadczeń dla rodzin - Siemiatycze (wyniki)

Zadania

Pracownik na tym stanowisku opracowuje sprawy związane ze świadczeniami na rzecz rodzin: dobry start, świadczenie wychowawcze, rodzinny kapitał opiekuńczy (RKO).

Wymagania

Wymagania niezbędne:

• wykształcenie średnie,

Mile widziane:

• minimum 6 miesięcy pracy w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych,
• wykształcenie wyższe (ekonomia, zarządzanie, administracja, ubezpieczenia społeczne).

Wymagania dodatkowe:

Jeśli posiadasz poniższe kompetencje:

• orientacja na cel i jakość,
• komunikacja, współpraca,
• orientacja na klienta,
• rozwiązywanie problemów.

Zachęcamy Cię, abyś złożył/a swoją aplikację.

Ponadto, oczekujemy od Ciebie znajomości:

• Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 15 czerwca 2021 r. w sprawie szczegółowych warunków realizacji rządowego programu "Dobry start" (Dz. U. poz. 1092),
• Ustawa z dnia 11 lutego 2016 r. o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci (Dz. U. z 2024 r. poz. 421),
• Ustawa z dnia 17 listopada 2021 r. o rodzinnym kapitale opiekuńczym (Dz. U. 2023 r. poz. 883).

Wymagamy następujących dokumentów:

• CV,
• list motywacyjny,
• skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
• skany dokumentów potwierdzających staż pracy w ZUS.

Sposób aplikowania:

Dokumenty należy przesłać wyłącznie przez formularz aplikacyjny, wybierając Aplikuj na dole ogłoszenia.

Termin, do którego należy składać dokumenty

07-11-2024

Oferujemy

• zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę,
• ruchome godziny rozpoczęcia i zakończenia pracy,
• premie kwartalne, jubileuszówki,
• dodatek stażowy,
• wynagrodzenie "trzynastkę".
• rozwój zawodowy poprzez uczestniczenie w różnych formach szkoleń,
• świadczenia z ZFŚS w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych,
• atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU.

Informacje dodatkowe:

• poszukujemy 7 pracowników,
• proces rekrutacji obejmować będzie sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku w zakresie podanym w ogłoszeniu (test wiedzy) oraz rozmowę kwalifikacyjną,
• skontaktujemy się wyłącznie z kandydatami spełniającymi wymagania formalne,
• oferta niekompletna, przesłana po terminie nie będzie rozpatrywana.

Zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami do aplikowania o pracę.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy: sprzęt komputerowy, sprzęt biurowy.

Warunki wykonywania pracy:

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
• wiążą się z kontaktem z klientem ZUS,
• gotowość do ewentualnego odbywania podróży służbowych,
• budynek II piętrowy bez windy,
• stanowiska pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na I i II piętrze,
• przy wejściu do budynku znajduje się winda,
• drzwi wejściowe otwierają się automatycznie,
• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

Lista kandydatów spełniających wymagania formalne:

(imiona, nazwiska, nazwy miejscowości zamieszkania kandydatów)

1. Diana Andrzejczuk Siemiatycze
2. Karina Bisz-Zabłudowska Siemiatycze
3. Emilia Borkowska Sobiatyno
4. Sylwia Chursowicz Siemiatycze
5. Maria Czapko Siemiatycze
6. Karla Dubińska Nurzec Stacja
7. Urszula Gniadek Mielnik
8. Żuljana Gołębiewska Mierzynówka
9. Małgorzata Górak Kłopoty Bujny
10. Emilia Jarocka Siemiatycze
11. Katarzyna Jaszczuk Żurobice
12. Małgorzata Kłopotowska Siemiatycze
13. Izabela Kłopotowska Siemiatycze
14. Marta Koncewicz Drohiczyn
15. Martyna Weronika Kosk Jaszczołty
16. Damian Kosk
17. Marzena Koval Drohiczyn
18. Klaudia Kryczka Wyromiejki
19. Sylwia Kusiuk Siemiatycze
20. Anna Łukasiewicz-Pytel Wólka Nadbużna
21. Rafał Mańko Siemiatycze
22. Sylwia Morzy Kąty
23. Paulina Morzy Koski Falki
24. Dawid Nestoruk Nurzec-Stacja
25. Grażyna Niemińska Kajanka
26. Maria Niewińska-Sorokosz Zajęczniki
27. Weronika Nowik Siemiatycze
28. Ewelina Parafiniuk Siemiatycze
29. Agnieszka Parzonko Zalesie
30. Ewelina Piotrowska Siemiatycze
31. Barbara Puchacz Siemiatycze
32. Paulina Pulkowska Nurzec - Stacja
33. Marzena Purta Siemiatycze
34. Magdalena Putko Słochy Annopolskie
35. Sylwia Romaniuk Zalesie
36. Sylwia Różańska Siemiatycze
37. Katarzyna Sadowa -Markiewicz Siemiatycze
38. Katarzyna Siekierko Rotki
39. Danuta Strapko Rdziwiłłówka
40. Monika Suprunowicz Serpelice
41. Małgorzata Tołwińska Hornowszczyzna
42. Anna Trojanowska Siemiatycze
43. Monika Twarowska Siemiatycze
44. Agnieszka Uszyńska Siemiatycze
45. Ilona Wakuluk Siemiatycze
46. Wioleta Zalewska Grodzisk
47. Jolanta Zaremba Siemiatycze.

Wyniki naboru:

(imiona, nazwiska, nazwy miejscowości zamieszkania zatrudnionych kandydatów)

1. Monika Suprunowicz Serpelice
2. Ewelina Piotrowska Siemiatycze
3. Maria Niewińska - Sorokosz Zajęcznik
4. Paulina Morzy Koski Falki
5. Paulina Pulkowska Nurzec - Stacja
6. Wioleta Zalewska Grodzisk.

Siódma osoba zostanie zatrudniona w terminie późniejszym.

Uzasadnienie wyboru:

1. Monika Suprunowicz zaprezentowała się jako osoba komunikatywna, pozytywnie nastawiona do rozmówcy. Wykazała umiejętność skutecznego rozwiązywania problemów poprzez dokonywanie analizy ich przyczyny. Skutecznie dąży do realizacji celu. Z rozmowy wynika, że jest samodzielna i dobrze zorganizowana. Zdobyte wykształcenie i doświadczenie zawodowe będzie przydatne w pracy na stanowisku.

2. Ewelina Piotrowska jest osoba komunikatywną. Wykazała gotowość do podejmowania działań, które umożliwiają osiągnięcie celu. Umiejętnie identyfikuje problem i znajduje optymalne rozwiązania. Posiada wykształcenie i doświadczenie zawodowe, które będzie przydatne w pracy na stanowisku.

3. Maria Niewińska - Sorokosz wypowiada się jasno i konkretnie. Wykazała gotowość do koncentrowania się na postawionych celach. W przypadku przeszkód nie rezygnuje z osiągnięcia celu. Posiada doświadczenie zawodowe oraz wykształcenie, które będą przydatne w pracy na stanowisku.

4. Paulina Morzy nawiązuje kontakt z komisją rekrutacyjną. Wykazała, że problemy rozwiązuje samodzielnie i skutecznie. Jest ukierunkowana na osiąganie założonych celów. Posiada wykształcenie, które będzie przydatne w pracy na stanowisku.

5. Paulina Pulkowska zaprezentowała się jako osoba komunikatywna. W sytuacji problemowej znajduje skuteczne rozwiązania, przewiduje konsekwencje. Angażuje dodatkowy trud w terminowe i kompletne wykonanie swojej pracy. Z rozmowy wynika, że jest osobą na stawioną na naukę i rozwój.

6. Wioleta Zalewska udziela zrozumiałych i płynnych odpowiedzi związanych z tematem pytania. Wykazała, iż trafnie identyfikuje problem oraz proponuje stosowne rozwiązania. Wytrwale dąży do realizacji założonych celów. Posiada doświadczenie zawodowe oraz wykształcenie, które będą przydatne w pracy na stanowisku.